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Emma, Norman et Ray coulent des jours heureux à l'orphelinat Grace Field House. Entourés de leurs petits frères et soeurs, ils s'épanouissent sous l'attention pleine de tendresse de "Maman" , qu'ils considérent comme leur véritable mère. Mais tout bascule le soir où ils découvrent l'abominable réalité qui se cache derrière la façade de leur vie paisible ! Ils doivent s'échapper, c'est une question de vie ou de mort !

LA HORDE Les Mongols sont surtout connus pour leur goût de la conquête. Dans cette première histoire complète de "la Horde", la partie occidentale de l'Empire mongol qui a surgi après la mort de Gengis Khan en 1227, Marie Favereau montre brillamment que leurs réalisations allaient bien au-delà : pendant trois siècles, la Horde fut l'une des forces motrices du développement mondial, à l'aune de ce qu'avait été la Rome antique. Elle a laissé un profond héritage en Europe, en Russie, en Asie centrale et au Moyen-Orient.

Tous les parents du monde souhaitent voir leurs enfants épanouis, en confiance et ayant une bonne estime d'eux-mêmes. Mais les défis et les questionnements pour y parvenir sont nombreux. Comment faire face aux difficultés rencontrées ? Quels gestes éducatifs adopter pour que nos enfants s'épanouissent sur des bases solides de confiance et d'estime de soi ? Dans cet ouvrage très concret, l'autrice explique les bases de l'estime de soi et de la confiance en soi, mais pas seulement !

Pour retrouver un bonheur simple. Le bonheur semble le nouveau Graal de notre époque : la majorité d'entre nous cherche un idéal, impossible à atteindre. Une vie sans souffrance, des émotions toujours positives, une estime de soi sans faille et un épanouissement personnel constant - des mirages qui nous rendent tristement nombrilistes et nous font perdre de vue l'essentiel : la possibilité d'être heureux malgré les vicissitudes de la vie. L'auteur nous invite à trouver la lucidité pour déjouer ces idées trompeuses et découvrir les conditions du bonheur véritable.

60% des salariés français envisagent de changer de métier dans l'année (La Tribune, 2021). Perte de sens, ennui, conflits, désir d'épanouissement ou d'engagement, les raisons sont nombreuses. Mais si l'envie est là, franchir le pas est une autre histoire. Faire autre chose oui, mais quoi ? C'est la question à laquelle répond ce livre.

Le management traditionnel est à bout de souffle, plus personne ne le conteste. Devenu inadapté à un monde en perpétuelle mutation, de nombreux dirigeants expriment le besoin de le réinventer. Mais que faut-il changer ? Dans quel but ? Et surtout, par où commencer et comment faire ?

Edwige Antier, pédiatre, diplômée en psychopathologie de l'enfant, propose de quitter le temps de la culpabilisation pour celui de la revendication. Il faut, selon elle, faire confiance aux sentiments maternels.