L'entreprise délibérée Texte imprimé : Refonder le management par le dialogue
Editeur
Montrouge : Nouvelle Cité , DL 2019 ; 27-Mesnil-sur-l'Estrée : CPI Firmin Didot + Février 2019
Le monde de l'entreprise est en pleine mutation. Le sentiment que l'on arrive au bout d'un modèle d'organisation et de management est désormais très largement partagé. Les tourments de la perte de sens montrent qu'il est grand temps de changer de modèle. Cette aspiration au changement est reprise avec enthousiasme par les cadres et dirigeants eux-mêmes qui proposent de "libérer l'entreprise". Ils promeuvent alors l'autonomie, la liberté, la responsabilité, la suppression des hiérarchies...
